| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama

Czytaj także

Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Księgowość > Poradniki > Opodatkowanie odszkodowań i kar umownych

Opodatkowanie odszkodowań i kar umownych

Dla podatników PIT, zarówno przedsiębiorców, jak i osób pozostających na etacie, istotne znaczenie ma opodatkowanie otrzymywanych odszkodowań i kar umownych. Wolne od podatku dochodowego są uzyskane odszkodowania, których wysokość lub zasady ustalania regulują odrębne przepisy. Od tej zasady ustawodawca przewidział jednak wiele wyjątków. Przedsiębiorca natomiast zawsze zapłaci podatek od kary umownej otrzymanej w wyniku niewywiązania się z umowy przez kontrahenta.

Podatnik pracuje w firmie zajmującej się tworzeniem systemów informatycznych dla dużych firm. Ponieważ pracownik ma dostęp do szczególnie ważnych informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę, strony zawarły umowę o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Zgodnie z treścią zawartej umowy zakaz konkurencji obowiązuje przez rok po ustaniu stosunku pracy. Strony ustaliły ponadto, że wysokość odszkodowania należnego od pracodawcy z tytułu zakazu podjęcia pracy w konkurencyjnych firmach będzie wynosiło 50 proc. wynagrodzenia otrzymywanego przez pracownika przed ustaniem stosunku pracy. Pracownik 1 maja 2008 r. rozwiązał umowę o pracę. Wypłacane przez pracodawcę odszkodowanie podlega podatkowi dochodowemu od osób fizycznych.

Czytaj także

Narzędzia księgowego

POLECANE

WYWIADY, RELACJE, WYDARZENIA

reklama

Ostatnio na forum

RODO 2018

Jednolity Plik Kontrolny

Eksperci portalu infor.pl

Grzegorz Wróbel

doradca, interim manager PM Doradztwo Gospodarcze Sp. z o.o.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od ksiegowosc.Infor.pl
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK