<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Niemcy, Minimalne wynagrodzenie za pracę</title>
    
        
    
            <link href="https://ksiegowosc.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://ksiegowosc.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://ksiegowosc.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
    <updated>2025-09-15T07:08:35+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Płaca minimalna w 2026 r. - ile netto do wypłaty i brutto w umowie? W których umowach trzeba stosować minimalną stawkę godzinową?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/7490561,placa-minimalna-w-2026-r-ile-netto-do-wyplaty-i-brutto-w-umowie-w-ktorych-umowach-trzeba-stosowac-minimalna-stawke-godzinowa.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/7490561,placa-minimalna-w-2026-r-ile-netto-do-wyplaty-i-brutto-w-umowie-w-ktorych-umowach-trzeba-stosowac-minimalna-stawke-godzinowa.html</id>
                                    <updated>2026-05-18T12:08:41+02:00</updated>
                                <published>2026-05-18T12:08:41+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Od 1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie za pracę (tzw. płaca minimalna) wynosi 4806 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych – 31,40 zł. Te kwoty wynikają z rozporządzenia Rady Ministrów z 11 września 2025 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2026 r. Są to kwoty brutto. A jaka jest kwota netto do wypłaty minimalnego wynagrodzenia za pracę. W jakich umowach trzeba stosować minimalną stawkę godzinową?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie - jak w 2026 r. wpływa na odprawy, ekwiwalenty, dodatki i strukturę płac. Jakie błędy co do płacy minimalnej wyłapuje PIP?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/7563185,minimalne-wynagrodzenie-jak-w-2026-r-wplywa-na-odprawy-ekwiwalenty-dodatki-i-strukture-plac-jakie-bledy-co-do-placy-minimalnej-wylapuje-pip.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/7563185,minimalne-wynagrodzenie-jak-w-2026-r-wplywa-na-odprawy-ekwiwalenty-dodatki-i-strukture-plac-jakie-bledy-co-do-placy-minimalnej-wylapuje-pip.html</id>
                                    <updated>2026-04-18T09:58:54+02:00</updated>
                                <published>2026-04-18T09:58:54+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Minimalne wynagrodzenie to dziś nie tylko najniższa pensja w tabeli płac. To kwota, która wyznacza granice odpowiedzialności pracodawców, determinuje wysokość odpraw, podnosi ekwiwalenty za urlop i zmienia proporcje między doświadczonymi pracownikami a nowo zatrudnionymi. Od 1 stycznia 2026 r. ta liczba wynosi 4 806 zł brutto. W praktyce oznacza to znacznie więcej niż 140 zł podwyżki — to impuls, który uruchamia efekt domina w całym systemie prawa pracy. Bo gdy rośnie płaca minimalna, rosną nie tylko wynagrodzenia. Zmienia się konstrukcja umów, kalkulacja kosztów zwolnień, sposób naliczania świadczeń i relacje płacowe w firmach. Minimalne wynagrodzenie przestaje być jedynie narzędziem ochrony najniżej zarabiających. Coraz wyraźniej staje się fundamentem, na którym opiera się cała architektura wynagrodzeń.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ubezpieczenie zdrowotne przy delegowaniu pracownika do Niemiec – formularz A1, EKUZ i kasy chorych</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/7013328,ubezpieczenie-zdrowotne-przy-delegowaniu-pracownika-do-niemiec-formularz-a1-ekuz-i-kasy-chorych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/7013328,ubezpieczenie-zdrowotne-przy-delegowaniu-pracownika-do-niemiec-formularz-a1-ekuz-i-kasy-chorych.html</id>
                                    <updated>2025-07-30T13:13:47+02:00</updated>
                                <published>2025-07-30T13:13:47+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Delegowanie pracowników do Niemiec wiąże się z szeregiem obowiązków administracyjnych. Jednym z kluczowych aspektów, często niedocenianym przez pracodawców, jest właściwe zabezpieczenie zdrowotne osoby delegowanej. W praktyce powtarzają się pytania: czy wystarczy formularz A1? Czy EKUZ chroni pracownika w Niemczech w razie wypadku? Co pokrywa niemiecka AOK? I czy warto wykupić prywatne ubezpieczenie? W tym artykule odpowiemy na te i inne pytania, wyjaśnimy czym jest formularz A1, co zapewnia karta EKUZ w Niemczech oraz czy trzeba zgłaszać się do niemieckiej kasy chorych?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2025 r. (brutto - netto). Co wchodzi w skład płacy minimalnej i na jakie świadczenia wpływa? Nagrody, dodatki, odprawy, wynagrodzenie za godziny nadliczbowe</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6773989,minimalne-wynagrodzenie-za-prace-w-2025-r-brutto-netto-co-wchodzi-w-sklad-placy-minimalnej-i-na-jakie-swiadczenia-wplywa-nagrody-dodatki-odprawy-wynagrodzenie-za-godziny-nadliczbowe.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6773989,minimalne-wynagrodzenie-za-prace-w-2025-r-brutto-netto-co-wchodzi-w-sklad-placy-minimalnej-i-na-jakie-swiadczenia-wplywa-nagrody-dodatki-odprawy-wynagrodzenie-za-godziny-nadliczbowe.html</id>
                                    <updated>2025-06-25T10:15:50+02:00</updated>
                                <published>2025-06-25T10:15:50+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jakie jest minimalne wynagrodzenie brutto i netto w 2025 roku. Co wchodzi w skład płacy minimalnej i na jakie świadczenia wpływa jej wysokość? Wyjaśnia Karolina Woźniczka, specjalistka ds. kadr i płac w Meritoros SA.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Najniższa krajowa w 2026 r. MF proponuje 4806 zł, a MRPiPS 5056 zł brutto miesięcznie</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6966986,najnizsza-krajowa-w-2026-r-mf-proponuje-4806-zl-a-mrpips-5056-zl-brutto-miesiecznie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6966986,najnizsza-krajowa-w-2026-r-mf-proponuje-4806-zl-a-mrpips-5056-zl-brutto-miesiecznie.html</id>
                                    <updated>2025-06-10T06:39:47+02:00</updated>
                                <published>2025-06-10T06:39:47+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W dniu 7 czerwca 2025 r. Ministerstwo Finansów opublikowało swoje oświadczenie w sprawie nieprawdziwych informacji dotyczących kwoty podwyżki płacy minimalnej w 2026 r.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Płaca minimalna 2025: 4666 zł brutto. Ile netto do wypłaty na rękę? Przy jakich umowach trzeba stosować minimalną stawkę godzinową?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6695808,placa-minimalna-2025-4666-zl-brutto-ile-netto-do-wyplaty-na-reke-przy-jakich-umowach-trzeba-stosowac-minimalna-stawke-godzinowa.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6695808,placa-minimalna-2025-4666-zl-brutto-ile-netto-do-wyplaty-na-reke-przy-jakich-umowach-trzeba-stosowac-minimalna-stawke-godzinowa.html</id>
                                    <updated>2025-09-15T07:08:35+02:00</updated>
                                <published>2025-05-14T11:45:04+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W rozporządzeniu Rady Ministrów z 12 września 2024 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2025 r., określono, że od 1 stycznia 2025 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 4666 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych – 30,50 zł. Czy trzeba zmieniać (aneksować) umowy o pracę od nowego roku? Co może zrobić pracownik, gdy pracodawca nie wypłaca minimalnego wynagrodzenia? W jakich umowach trzeba stosować minimalną stawkę godzinową? Wyjaśniamy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dyrektywa UE o adekwatnych wynagrodzeniach minimalnych w Polsce nadal nie wdrożona. Kiedy zmiany w przepisach o płacy minimalnej?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6703107,dyrektywa-ue-o-adekwatnych-wynagrodzeniach-minimalnych-w-polsce-nadal-nie-wdrozona-kiedy-zmiany-w-przepisach-o-placy-minimalnej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6703107,dyrektywa-ue-o-adekwatnych-wynagrodzeniach-minimalnych-w-polsce-nadal-nie-wdrozona-kiedy-zmiany-w-przepisach-o-placy-minimalnej.html</id>
                                    <updated>2024-11-26T13:16:08+01:00</updated>
                                <published>2024-11-26T13:16:08+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Do 15 listopada 2024 kraje członkowskie Unii Europejskiej zobowiązane były do implementacji do porządku krajowego, przepisów kolejnej dyrektywy. Mowa tu o dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2022/2041 z dnia 19 października 2022 r. w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej, która wprowadza szereg regulacji dotyczących sposobu i częstotliwości określania przez Rząd minimalnego wynagrodzenia za pracę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wiza Vander Elst: Pozwala polskim firmom delegować do Niemiec pracowników spoza UE</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/zatrudnianie-i-zwalnianie/6757887,wiza-vander-elst-pozwala-polskim-firmom-delegowac-do-niemiec-pracownikow-spoza-ue.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/zatrudnianie-i-zwalnianie/6757887,wiza-vander-elst-pozwala-polskim-firmom-delegowac-do-niemiec-pracownikow-spoza-ue.html</id>
                                    <updated>2024-11-04T21:51:14+01:00</updated>
                                <published>2024-11-04T21:51:14+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wiza Vander Elst to specjalne rozwiązanie umożliwiające polskim firmom delegowanie pracowników z Ukrainy i innych państw spoza Unii Europejskiej, zatrudnionych legalnie w Polsce, do pracy w Niemczech. Dzięki tej wizie możliwe jest wykonywanie pracy w Niemczech bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę. Aby jednak uzyskać wizę, polska firma musi przedstawić dowody na legalność zatrudnienia pracownika w Polsce oraz posiadanie przez niego ważnego zezwolenia na pracę. Wiza Vander Elst obowiązuje tylko przez czas trwania konkretnego kontraktu, jednak nie dłużej niż przez 90 dni w roku kalendarzowym.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zakład podatkowy w Niemczech dla podatku dochodowego od pracowników. Kiedy powstaje i jak uniknąć tego podatku?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/6757453,zaklad-podatkowy-w-niemczech-dla-podatku-dochodowego-od-pracownikow-kiedy-powstaje-i-jak-uniknac-tego-podatku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/6757453,zaklad-podatkowy-w-niemczech-dla-podatku-dochodowego-od-pracownikow-kiedy-powstaje-i-jak-uniknac-tego-podatku.html</id>
                                    <updated>2024-11-04T17:24:46+01:00</updated>
                                <published>2024-11-04T17:24:46+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Od dłuższego czasu niemieckie urzędy skarbowe wzywają polskie firmy, które wykonują prace w Niemczech, do odprowadzania podatku dochodowego od pracowników, nawet jeśli przebywają oni w Niemczech krócej niż 183 dni w danym 12-miesięcznym okresie. Dotyczy to sytuacji, gdy firma prowadzi w jednym miejscu prace budowlane powyżej 6 miesięcy, nie posiada biura ani zatrudnionego w Niemczech przedstawiciela handlowego (tzw. zakład podatkowy dla celów podatku dochodowego od przedsiębiorstwa, Einkommensteuerliche Betriebsstätte).]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kary za nocleg kierowcy w kabinie w Niemczech, Francji i Belgii (nawet 3000 euro). Kiedy można dostać mandat i czy trzeba mieć rachunki z hoteli?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/6711664,kary-za-nocleg-kierowcy-w-kabinie-w-niemczech-francji-i-belgii-nawet-3000-euro-kiedy-mozna-dostac-mandat-i-czy-trzeba-miec-rachunki-z-hoteli.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/6711664,kary-za-nocleg-kierowcy-w-kabinie-w-niemczech-francji-i-belgii-nawet-3000-euro-kiedy-mozna-dostac-mandat-i-czy-trzeba-miec-rachunki-z-hoteli.html</id>
                                    <updated>2024-09-24T12:52:40+02:00</updated>
                                <published>2024-09-24T12:52:40+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Od wielu lat toczą się spory odnośnie przepisów Unii Europejskiej dotyczących zakazów spędzania regularnego, 45-godzinnego odpoczynku kierowcy w pojeździe. Kiedy - w obecnym stanie prawnym - kierowca może dostać mandat za spędzenie noclegu w kabinie i czy jest zobowiązany przedstawić rachunki za pobyt w hotelu?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie zaczyna przewyższać możliwości firm. „4666 zł to obiektywnie wysoka płaca minimalna”</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/6701067,minimalne-wynagrodzenie-zaczyna-przewyzszac-mozliwosci-firm-4666-zl-to-obiektywnie-wysoka-placa-minimalna.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/6701067,minimalne-wynagrodzenie-zaczyna-przewyzszac-mozliwosci-firm-4666-zl-to-obiektywnie-wysoka-placa-minimalna.html</id>
                                    <updated>2024-09-16T17:16:04+02:00</updated>
                                <published>2024-09-16T17:16:04+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wysoki i niekonsultowany z przedsiębiorcami – taki jest wzrost płacy minimalnej według członków Północnej Izby Gospodarczej w Szczecinie. – Po kaskadowych wzrostach płacy minimalnej liczyliśmy na zmianę standardów dyskusji o tym, jaka powinna ona być, kiedy rosnąć i jakie wartości są możliwe do agregacji przez przedsiębiorców. Obecnie wzrost znów będzie powodować, że sektory działające na niższych marżach jak np. usługi, handel czy turystyka będą zmuszone do podnoszenia cen lub optymalizacji w miejscach pracy. To zła wiadomość także dla samorządów, bo rozwarstwienie w siatce płac będzie nadal rosnąć – mówi Hanna Mojsiuk, prezes Północnej Izby Gospodarczej w Szczecinie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Od lipca 2024 r. rośnie znów płaca minimalna. Firmy mają problem. Przedsiębiorcy: lepsza jedna większa podwyżka niż dwie mniejsze</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/6638029,od-lipca-2024-r-rosnie-znow-placa-minimalna-firmy-maja-problem-przedsiebiorcy-lepsza-jedna-wieksza-podwyzka-niz-dwie-mniejsze.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/6638029,od-lipca-2024-r-rosnie-znow-placa-minimalna-firmy-maja-problem-przedsiebiorcy-lepsza-jedna-wieksza-podwyzka-niz-dwie-mniejsze.html</id>
                                    <updated>2024-06-27T15:39:49+02:00</updated>
                                <published>2024-06-27T15:39:49+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[- Dwie podwyżki płacy minimalnej w tym samym roku nigdy więcej nie powinny mieć miejsca – przekonują przedsiębiorcy zrzeszeni w Północnej Izbie Gospodarczej w Szczecinie. Podwyżka, która ma miejsce w lipcu 2024 jest symboliczna, bo to zaledwie 56 złotych brutto i dopełnienie do kwoty 4300 złotych brutto. Eksperci przekonują jednak, że taka zmiana w firmach oznacza sporo problemów. – To kwestia księgowa. Wiele umów trzeba aneksować, a to w wielu przedsiębiorstwach zajmuje dużo czasu. Inna sprawa to niestety pewien aspekt psychologiczny. Kiedy dochodzi do zmiany w siatce płac, nie tylko pracownicy zarabiający płace minimalną oczekują podwyżek – mówi Hanna Mojsiuk, prezes Północnej Izby Gospodarczej w Szczecinie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Najniższa krajowa 2025 - ile od stycznia? Jakie brutto w umowie, ile netto do wypłaty na rękę? Jakie koszty pracodawcy płacy minimalnej?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6628551,najnizsza-krajowa-2025-ile-od-stycznia-jakie-brutto-w-umowie-ile-netto-do-wyplaty-na-reke.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6628551,najnizsza-krajowa-2025-ile-od-stycznia-jakie-brutto-w-umowie-ile-netto-do-wyplaty-na-reke.html</id>
                                    <updated>2024-06-14T14:57:07+02:00</updated>
                                <published>2024-06-13T15:12:19+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W 2025 roku minimalne wynagrodzenie za pracę (zwane też najniższą krajową lub płacą minimalną) ma wynieść 4626 zł brutto. Natomiast minimalna stawka godzinowa dla umów zlecenia i podobnych umów cywilnoprawnych od 1 stycznia 2025 r. wynosić ma 30,20 zł brutto. Takie są propozycje Rady Ministrów przedstawione 13 czerwca 2024 r.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ponad 5000 zł płacy minimalnej w 2026 roku? W 2025 r. najniższa krajowa ustalana jak dotąd. Potem 60 proc. przeciętnego wynagrodzenia?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6612368,ponad-5-tys-zl-placy-minimalnej-w-2026-roku-minimalne-wynagrodzenie-w-2025-roku-ustalane-jak-dotad-potem-60-proc-przecietnego-wynagrodzenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6612368,ponad-5-tys-zl-placy-minimalnej-w-2026-roku-minimalne-wynagrodzenie-w-2025-roku-ustalane-jak-dotad-potem-60-proc-przecietnego-wynagrodzenia.html</id>
                                    <updated>2024-06-09T11:56:11+02:00</updated>
                                <published>2024-06-09T11:56:11+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej rozpoczęło prace nad wdrożeniem przez Polskę unijnej dyrektywy w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w UE. Ministerstwo skłania się, aby orientacyjna wartość referencyjna określona była jako 60 proc. przeciętnego wynagrodzenia - poinformowało PAP Biznes biuro prasowe resortu. Jednocześnie MRPiPS zastrzegło, że wybór danej wartości referencyjnej i jej poziomu nie oznacza, że minimalne wynagrodzenie musi być jej równe.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dyrektywa UE o płacy minimalnej od jesieni 2024 r. także w Polsce. Co się zmieni? O ile wzrośnie najniższa krajowa?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6623644,dyrektywa-ue-o-placy-minimalnej-od-jesieni-2024-r-takze-w-polsce-co-sie-zmieni-o-ile-wzrosnie-najnizsza-krajowa.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6623644,dyrektywa-ue-o-placy-minimalnej-od-jesieni-2024-r-takze-w-polsce-co-sie-zmieni-o-ile-wzrosnie-najnizsza-krajowa.html</id>
                                    <updated>2024-06-06T12:23:53+02:00</updated>
                                <published>2024-06-06T12:23:53+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[DyrektywaParlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2022/2041 z 19 października 2022 r. w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej ma być wdrożona do prawa krajowego wszystkich państw UE (w tym oczywiście Polski) do 15 listopada 2024 r. Przepisy tej dyrektywy będą stosowane od 15 listopada 2024 r. Czy to oznacza, że minimalne wynagrodzenie za pracę (zwane też płacą minimalną i najniższą krajową) wzrośnie w Polsce? O ile? Od kiedy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Najniższa krajowa  - ile na rękę od lipca 2024?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6603455,najnizsza-krajowa-ile-na-reke-od-lipca-2024.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6603455,najnizsza-krajowa-ile-na-reke-od-lipca-2024.html</id>
                                    <updated>2024-05-12T09:51:48+02:00</updated>
                                <published>2024-05-12T09:51:48+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W 2024 roku (tak samo jak w poprzednim) minimalne wynagrodzenie za pracę jest podnoszone dwa razy – od 1 stycznia i od 1 lipca. Tzw. najniższa krajowa pensja dla pracownika na pełnym etacie wynosi od 1 stycznia 4242 zł brutto (to jest ok. 3220 zł netto). Jaka będzie minimalna płaca (brutto i netto) od 1 lipca 2024 r.?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Płaca minimalna 2024 - 4300 zł brutto od lipca. Czy trzeba zmieniać umowy o pracę? Czy pracodawca może wyrównać premią do płacy minimalnej?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6424066,placa-minimalna-2024-4300-zl-brutto-od-lipca-czy-trzeba-zmieniac-umowy-o-prace-czy-pracodawca-moze-wyrownac-premia-do-placy-minimalnej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6424066,placa-minimalna-2024-4300-zl-brutto-od-lipca-czy-trzeba-zmieniac-umowy-o-prace-czy-pracodawca-moze-wyrownac-premia-do-placy-minimalnej.html</id>
                                    <updated>2024-04-29T12:19:40+02:00</updated>
                                <published>2024-04-29T07:03:32+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W 2024 roku rośnie dwukrotnie (od 1 stycznia i od 1 lipca) kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę (tzw. najniższej krajowej, płacy minimalnej) i minimalnej stawki godzinowej. Pracownicy i pracodawcy mają w takich przypadkach często wątpliwości, czy z uwagi na wzrost płacy minimalnej trzeba zmienić postanowienia wszystkich umów o pracę, które obecnie opiewają na kwoty niższe niż określone w rozporządzeniu minimalne wynagrodzenie? Czy można nie zmieniać umów a np. uzupełniać wynagrodzenie za pracę, premią do wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę? Co może zrobić pracownik, jeżeli pracodawca nie wypłaca mu minimalnego wynagrodzenia? Wyjaśnień w tym zakresie udzieliła Państwowa Inspekcja Pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Legalna praca w Niemczech - rozliczenie podatkowe. Średni zwrot podatku z Niemiec to ok. 4 tys. zł. Czy trzeba złożyć PIT-a w Polsce?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/6590136,legalna-praca-w-niemczech-rozliczenie-podatkowe-czy-trzeba-zlozyc-pita-w-polsce.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/6590136,legalna-praca-w-niemczech-rozliczenie-podatkowe-czy-trzeba-zlozyc-pita-w-polsce.html</id>
                                    <updated>2024-04-24T13:03:35+02:00</updated>
                                <published>2024-04-23T11:08:47+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Na złożenie deklaracji podatkowej w Polsce został zaledwie tydzień. Termin mija 30 kwietnia 2024 r. Jeśli więc w 2023 roku pracowałeś w Niemczech i wciąż zastanawiasz się czy masz obowiązek złożyć zeznanie podatkowe w Polsce i wykazać dochód zarobiony u naszego zachodniego sąsiada, to ten artykuł jest dla Ciebie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie 2024 brutto. Ile to netto (wypłaty do ręki)?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6310022,minimalne-wynagrodzenie-2024-brutto-ile-to-netto-wyplaty-do-reki.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/6310022,minimalne-wynagrodzenie-2024-brutto-ile-to-netto-wyplaty-do-reki.html</id>
                                    <updated>2024-01-30T11:27:44+01:00</updated>
                                <published>2024-01-02T18:18:06+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Na podstawie rozporządzenia Rady Ministrów z 14 września 2023 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2024 r. (Dz. U. z 2023 r. - poz. 1893), kwoty te wzrosną dwukrotnie w ciągu bieżącego roku - od 1 stycznia i od 1 lipca. Ale rozporządzenie określa tylko kwoty brutto. Ile wynosi minimalne wynagrodzenie netto (do ręki)?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Emerytura za pracę w Polsce i za granicą (np. w Niemczech)</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/inne/6358293,emerytura-za-prace-w-polsce-i-za-granica-np-w-niemczech.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/inne/6358293,emerytura-za-prace-w-polsce-i-za-granica-np-w-niemczech.html</id>
                                    <updated>2023-11-07T09:21:15+01:00</updated>
                                <published>2023-11-07T09:21:15+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Opolski ZUS wydaje coraz więcej decyzji przyznających emeryturę za pracę po obu stronach Odry. Obecnie wypłaca niemal 50 tysięcy emerytur za polsko-niemieckie okresy ubezpieczenia. Suma wszystkich świadczeń przyznanych przez opolską placówkę Zakładu osobom z podwójną karierą przekroczyła już 64 tysiące.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ulgi podatkowe w Niemczech. Co i ile można odliczyć w rocznym rozliczeniu podatkowym?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/6142903,ulgi-podatkowe-w-niemczech-co-i-ile-mozna-odliczyc-w-rocznym-rozliczeniu-podatkowym.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/6142903,ulgi-podatkowe-w-niemczech-co-i-ile-mozna-odliczyc-w-rocznym-rozliczeniu-podatkowym.html</id>
                                    <updated>2023-08-04T14:27:19+02:00</updated>
                                <published>2023-08-04T14:27:19+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Podczas przygotowywania rocznej deklaracji podatkowej do niemieckiego urzędu skarbowego Finanzamt, możliwe jest zastosowanie diet oraz ulg podatkowych. Dzięki temu możnaobniżyć podstawę opodatkowania i zmniejszyć kwotę podatku do zapłaty, tym samym odzyskać jego część, a w niektórych przypadkach całość. Zastosowanie ulg zależy od indywidualnej sytuacji podatnika, między innymi od wysokości dochodu uzyskanego w danym roku podatkowym, odprowadzonego podatku oraz klasy podatkowej. Poniżej przedstawiamy kilka najczęściej doliczanych Polakom ulg, które warto uwzględnić w rocznym rozliczeniu podatku w Niemczech, by móc cieszyć się dodatkowymi pieniędzmi.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie 2024. Ile wyniesie najniższa krajowa? FPP: ponad 4250 zł brutto</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5746901,minimalne-wynagrodzenie-2024-ile-wyniesie-najnizsza-krajowa-fpp-ponad-4250-zl-brutto.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5746901,minimalne-wynagrodzenie-2024-ile-wyniesie-najnizsza-krajowa-fpp-ponad-4250-zl-brutto.html</id>
                                    <updated>2023-05-17T19:08:02+02:00</updated>
                                <published>2023-05-17T19:08:02+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Według szacunków ekspertów Federacji Przedsiębiorców Polskich płaca minimalna w2024 roku wyniesie 4254,40 zł brutto, natomiast minimalna stawka godzinowa zostanie ustalona na poziomie 27,80 zł - również brutto.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Mandat drogowy za granicą: Niemcy, Czechy, Słowacja i inne państwa europejskie. Taryfikatory. Jak zapłacić zagraniczny mandat?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5721544,mandat-drogowy-za-granica-niemcy-czechy-slowacja-i-inne-panstwa-europejskie-taryfikatory-mandatow-jak-zaplacic-zagraniczny-mandat.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5721544,mandat-drogowy-za-granica-niemcy-czechy-slowacja-i-inne-panstwa-europejskie-taryfikatory-mandatow-jak-zaplacic-zagraniczny-mandat.html</id>
                                    <updated>2023-04-11T14:44:00+02:00</updated>
                                <published>2023-04-11T14:44:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zdjęcia zwykle stanowią miłą pamiątkę z zagranicznych podróży, wyjątek dotyczy ujęć z fotoradarów. Jakie są taryfikatory kar za przekroczenie prędkości w innych europejskich krajach? Jak można najkorzystniej uregulować należność za zagraniczny mandat? Na co naraża się kierowca, który zlekceważy wezwanie do zapłaty?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zwrot niemieckiego podatku jest niższy niż spodziewany. Co można zrobić?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/5715346,zwrot-niemieckiego-podatku-jest-nizszy-niz-spodziewany-co-mozna-zrobic.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/5715346,zwrot-niemieckiego-podatku-jest-nizszy-niz-spodziewany-co-mozna-zrobic.html</id>
                                    <updated>2023-03-31T16:23:56+02:00</updated>
                                <published>2023-03-31T16:23:56+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Składając roczne rozliczenie podatku dochodowego, podatnicy mają nadzieję na otrzymanie jak najwyższego zwrotu podatku. Zdarza się, że decyzja wydana przez niemiecki urząd skarbowy (Finanzamt) przynosi rozczarowanie, gdy wysokość zwrotu w danym roku jest niższa niż spodziewana lub gdy odbiega od kwot uzyskiwanych w latach poprzednich. Co może być przyczyną takiego stanu rzeczy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pismo urzędowe z Niemiec. Co trzeba zrobić?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5712944,pismo-urzedowe-z-niemiec-co-trzeba-zrobic.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5712944,pismo-urzedowe-z-niemiec-co-trzeba-zrobic.html</id>
                                    <updated>2023-03-28T17:49:39+02:00</updated>
                                <published>2023-03-28T17:49:39+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dostałeś pismo urzędowe z Niemiec na polski adres? Nie wyrzucaj go do kosza! Poważnie potraktuj takie pismo, tak jakby pochodziło z polskiego urzędu. Co trzeba zrobić w takim przypadku?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Miejsce świadczenia usług w VAT a usługi wodno-kanalizacyjne i związane z nieruchomościami świadczone w Niemczech</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/vat/transakcje-zagraniczne/5686877,miejsce-swiadczenia-uslug-w-vat-a-uslugi-wodnokanalizacyjne-swiadczone-w-niemczech.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/vat/transakcje-zagraniczne/5686877,miejsce-swiadczenia-uslug-w-vat-a-uslugi-wodnokanalizacyjne-swiadczone-w-niemczech.html</id>
                                    <updated>2023-03-03T09:14:04+01:00</updated>
                                <published>2023-03-03T09:14:04+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Usługi świadczone na rzecz podatników oraz nie podatników VAT niemieckich z wyszczególnieniem usług wodno-kanalizacyjnych oraz usług związanych z nieruchomościami rodzą problemy związane z określeniem miejsca świadczenia usług. Czy polska firma usługowa powinna rejestrować się do VAT-u w Niemczech? Jakie faktury powinna wystawiać swoim niemieckim klientom?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Firma w Niemczech - podatki, kontrole podatkowe</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/5659858,firma-w-niemczech-podatki-dzialalnosc-gospodarcza-vat-kontrola-podatkowa.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/5659858,firma-w-niemczech-podatki-dzialalnosc-gospodarcza-vat-kontrola-podatkowa.html</id>
                                    <updated>2023-01-25T09:04:30+01:00</updated>
                                <published>2023-01-25T09:04:30+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W Niemczech obowiązuje dużo wyższa niż w Polsce kwota wolna od podatku, można też płacić niższy podatek dochodowy i korzystać z różnych ulg fiskalnych. Tego rodzaju preferencje zachęcają Polaków do zakładania firm w Niemczech. Trzeba też wiedzieć, że przez pierwsze dwa lata prowadzenia biznesu w Niemczech należy co miesiąc składać deklarację VAT. A chcąc korzystać z większości przywilejów, trzeba być niemieckim rezydentem. Szczegółowa analiza może wykazać, że w konkretnym przypadku bardziej opłaca się rozliczać i prowadzić działalność w Polsce. Z reguły dot. to jednoosobowych działalności gospodarczych (JDG). Prowadząc firmę w Polsce, można wybrać spośród różnych dostępnych form podatku dochodowego. Natomiast w Niemczech im wyższe są dochody, tym większy jest ich procentowy udział w podatku. Różnicą jest też to, że gdy dochód przekracza 24,5 tys. euro rocznie, niemieckie przedsiębiorstwa muszą płacić podatek od działalności gospodarczej. Ponadto warto mieć na uwadze, że w Niemczech możemy się spodziewać skrupulatnych i długotrwałych kontroli podatkowych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Składki ZUS przedsiębiorcy 2023 - także wspólnicy spółek, wolne zawody, twórcy, artyści</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/skladki/5638772,skladki-zus-2023-przedsiebiorcy-dzialalnosc-gospodarcza-wspolnicy-spolek-wolne-zawody-tworcy-artysci-maly-zus.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/skladki/5638772,skladki-zus-2023-przedsiebiorcy-dzialalnosc-gospodarcza-wspolnicy-spolek-wolne-zawody-tworcy-artysci-maly-zus.html</id>
                                    <updated>2023-01-13T22:52:14+01:00</updated>
                                <published>2023-01-13T08:38:48+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jakie składki ZUS (na ubezpieczenia społeczne) zapłacą w 2023 roku przedsiębiorcy, a także wspólnicy spółek, wolne zawody, twórcy, artyści? Składki te zależą w szczególności od wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę, które w 2023 roku wzrośnie dwukrotnie (1 stycznia i 1 lipca) oraz od prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w 2023 roku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie 2023 a inne świadczenia pracownicze</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/inne/5642033,minimalne-wynagrodzenie-2023-a-swiadczenia-pracownicze-zasilek-chorobowy-odszkodowanie-odprawa-i-inne.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/inne/5642033,minimalne-wynagrodzenie-2023-a-swiadczenia-pracownicze-zasilek-chorobowy-odszkodowanie-odprawa-i-inne.html</id>
                                    <updated>2023-01-04T13:51:02+01:00</updated>
                                <published>2023-01-03T13:47:33+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wysokość minimalnego wynagrodzenia (tzw. płacy minimalnej, czy najniższej krajowej) ma wpływ na wiele innych stawek i świadczeń pracowniczych. Sprawdźmy jak dwukrotna podwyżka płacy minimalnej w 2023 roku wpłynie na te stawki i świadczenia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie 2023 a zmiana umowy o pracę</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5576575,Minimalne-wynagrodzenie-2023-a-zmiana-umowy-o-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5576575,Minimalne-wynagrodzenie-2023-a-zmiana-umowy-o-prace.html</id>
                                    <updated>2023-01-03T13:48:48+01:00</updated>
                                <published>2022-12-30T13:48:36+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Minimalne wynagrodzenie 2023 a zmiana umowy o pracę. W przyszłym roku wzrośnie dwukrotnie kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę (tzw. najniższej krajowej, płacy minimalnej) i minimalnej stawki godzinowej. Już dziś wiadomo, że minimalne wynagrodzenie od 1 stycznia 2023 r. wyniesie 3490 zł brutto, a od 1 lipca 2023 r. - 3600 zł brutto (w 2022 roku wynosi 3010 zł). Pracownicy i pracodawcy mają w takich przypadkach często wątpliwości, czy z uwagi na wzrost płacy minimalnej w przyszłym roku trzeba zmienić (od 1 stycznia) postanowienia wszystkich umów o pracę, które obecnie opiewają na kwoty niższe niż 3490 zł? Czy można nie zmieniać umów a np. uzupełniać wynagrodzenie za pracę, premią do wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę? Co może zrobić pracownik, jeżeli pracodawca nie wypłaca mu minimalnego wynagrodzenia? Wyjaśnień w tym zakresie udzieliła Państwowa Inspekcja Pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Prace transgraniczne (szczególnie budowlane), a deklaracja podatkowa w Niemczech</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/5625211,prace-transgraniczne-szczegolnie-budowlane-a-deklaracja-podatkowa-w-niemczech.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/5625211,prace-transgraniczne-szczegolnie-budowlane-a-deklaracja-podatkowa-w-niemczech.html</id>
                                    <updated>2022-12-08T16:44:46+01:00</updated>
                                <published>2022-12-08T16:44:46+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wykonując prace w Niemczech w ramach polskiej działalności gospodarczej (transgranicznie) z reguły pojawia się pytanie o obowiązek złożenia deklaracji podatkowej w Niemczech.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Niemiecki urząd skarbowy wzywa do wyjaśnień w sprawie działalności gospodarczej (Gewerbe) – co zrobić</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/5625243,Niemiecki-urzad-skarbowy-wzywa-do-wyjasnien-w-sprawie-dzialalnosci-gospodarczej-Gewerbe-co-zrobic.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/dzialalnosc-gospodarcza/5625243,Niemiecki-urzad-skarbowy-wzywa-do-wyjasnien-w-sprawie-dzialalnosci-gospodarczej-Gewerbe-co-zrobic.html</id>
                                    <updated>2022-12-08T16:01:33+01:00</updated>
                                <published>2022-12-08T16:01:33+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W ostatnich dniach pojawia się coraz więcej zapytań ze strony osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą (Gewerbe) w Niemczech w sprawie pomocy w kontaktach z polskim lub niemieckim urzędem skarbowym.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Egzekucja niemieckiego podatku przez polski Urząd Skarbowy</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/urzad-skarbowy/egzekucja-podatkowa/5625032,egzekucja-niemieckiego-podatku-przez-polski-urzad-skarbowy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/urzad-skarbowy/egzekucja-podatkowa/5625032,egzekucja-niemieckiego-podatku-przez-polski-urzad-skarbowy.html</id>
                                    <updated>2022-12-08T11:18:37+01:00</updated>
                                <published>2022-12-08T11:18:37+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Coraz częściej dochodzi do sytuacji, gdy polski Urząd Skarbowy, na zlecenie niemieckiego Finanzamt, bądź innej uprawnionej instytucji, przystępuje do egzekucji niemieckich należności w Polsce. Co warto zrobić w takim przypadku?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie 2023 brutto-netto. Składki ZUS 2023 - pracownicy i przedsiębiorcy</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5618161,minimalne-wynagrodzenie-2023-bruttonetto-skladki-zus-2023-pracownicy-i-przedsiebiorcy-skladka-zdrowotna.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5618161,minimalne-wynagrodzenie-2023-bruttonetto-skladki-zus-2023-pracownicy-i-przedsiebiorcy-skladka-zdrowotna.html</id>
                                    <updated>2022-11-28T15:23:26+01:00</updated>
                                <published>2022-11-28T15:23:26+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W 2023 roku dwa razy (1 stycznia i 1 lipca) zmieni się minimalne wynagrodzenie za pracę. Ile wyniesie minimalne wynagrodzenie brutto i netto w 2023 roku? Ile wyniosą preferencyjne (obniżone) składki ZUS przedsiębiorców w 2023 roku?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Płaca minimalna w 2023 roku w Polsce wzrośnie dwa razy. Czy zwiększy się bezrobocie?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5615123,placa-minimalna-w-2023-roku-bezrobocie-rynek-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5615123,placa-minimalna-w-2023-roku-bezrobocie-rynek-pracy.html</id>
                                    <updated>2022-11-23T09:21:31+01:00</updated>
                                <published>2022-11-23T09:21:31+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ze względu na galopującą inflację pracodawcy w przyszłym roku dwukrotnie podniosą wynagrodzenie minimalne: w styczniu i w lipcu. Po tej drugiej podwyżce jego wysokość netto będzie na poziomie dwukrotnie wyższym niż jeszcze w 2015 roku. Większość ekonomistów uważa, że podnoszenie płacy minimalnej nie prowadzi do wzrostu bezrobocia, jednak przyszły rok będzie trudniejszy na rynku pracy z powodu ogólnego spowolnienia gospodarczego. Kwestia płacy minimalnej w ciągu dwóch lat zostanie uregulowana na poziomie unijnym, ale w przypadku Polski nie powinno się to wiązać z dużymi zmianami.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy nabycie usług magazynowych w Polsce skutkuje powstaniem zakładu?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/cit/cit/przychody-i-dochod/5613513,magazyn-zaklad.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/cit/cit/przychody-i-dochod/5613513,magazyn-zaklad.html</id>
                                    <updated>2022-11-21T13:52:03+01:00</updated>
                                <published>2022-11-21T13:52:03+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Między podatnikami i organami podatkowymi trwa spór: czy nabywanie usług magazynowych przez spółkę spoza Polski należy na podstawie umów o unikaniu podwójnego opodatkowania rozumieć jako powstanie zakładu zagranicznego takiej spółki?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Samochód za najniższą krajową</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/finanse-i-inwestycje/5578776,Samochod-za-najnizsza-krajowa.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/finanse-i-inwestycje/5578776,Samochod-za-najnizsza-krajowa.html</id>
                                    <updated>2022-09-20T09:56:32+02:00</updated>
                                <published>2022-09-20T09:56:32+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[12-letnie Insignia plus kredyt na 5 lat – na takie auto stać osobę, która zarabia „minimalną krajową” (po podwyżce - od 2023 roku) i potrzebuje auta „na już”. To raczej opcja ratunkowa, niż atrakcyjna oferta. Alternatywą może być odkładanie przez kilka lat na samochód kosztujący 10-15 tys. zł – szacują analitycy Carsmile i otomoto klik. Pensja minimalna poszła ostro w górę, ale ceny aut także.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Płaca minimalna 2023 (minimalne wynagrodzenie, najniższa krajowa) - 3490 zł brutto od 1 stycznia i 3600 zł od 1 lipca</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5575277,placa-minimalna-2023-minimalne-wynagrodzenie-najnizsza-krajowa-34.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5575277,placa-minimalna-2023-minimalne-wynagrodzenie-najnizsza-krajowa-34.html</id>
                                    <updated>2023-01-04T10:39:03+01:00</updated>
                                <published>2022-09-13T13:38:16+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rząd zdecydował o podwyżce płacy minimalnej do 3490 zł brutto od 1 stycznia 2023 r. i do 3600 zł brutto od 1 lipca 2023 r. - powiedział premier Mateusz Morawiecki po posiedzeniu Rady Ministrów 13 września 2022 r. W 2023 roku planowane są więc dwie podwyżki minimalnego wynagrodzenia za pracę (tzw. najniższej krajowej). Minimalna stawka godzinowa od 1 stycznia 2023 roku wyniesie 22,80 zł brutto, a od 1 lipca - 23,50 zł brutto.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie w 2023 roku. 3490 zł brutto od 1 stycznia, 3600 zł od 1 lipca</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5542749,Minimalne-wynagrodzenie-w-2023-roku-placa-minimalna-najnizsza-krajowa-dwie-podwyzki-3490-zl-brutto-od-1-stycznia-3600-zl-od-1-lipca.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5542749,Minimalne-wynagrodzenie-w-2023-roku-placa-minimalna-najnizsza-krajowa-dwie-podwyzki-3490-zl-brutto-od-1-stycznia-3600-zl-od-1-lipca.html</id>
                                    <updated>2022-09-13T13:50:56+02:00</updated>
                                <published>2022-07-28T15:57:05+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[13 września 2022 r. Rada Ministrów podjęła decyzję, że minimalne wynagrodzenie będzie wynosić 3490 zł brutto od 1 stycznia 2023 r. i 3600 zł brutto od 1 lipca 2023 r. Natomiast minimalna stawka godzinowa od 1 stycznia 2023 r. ma wynieść 22,80 zł brutto, a od 1 lipca - 23,50 zł. Pierwotnie projekt rozporządzenia Rady Ministrów opublikowany 28 lipca 2022 r. zakładał niższe podwyżki minimalnego wynagrodzenia (3383 zł brutto od 1 stycznia, 3450 zł brutto od 1 lipca. Przypomnijmy, że w 2022 roku minimalne wynagrodzenie wynosi 3010,00 zł brutto a minimalna stawka godzinowa - 19,70 zł brutto.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Maląg: do 15 września poznamy wysokość minimalnego wynagrodzenia</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/inne/5532082,wynagrodzenie-minimalne-2023-brutto-netto.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/inne/5532082,wynagrodzenie-minimalne-2023-brutto-netto.html</id>
                                    <updated>2022-07-08T12:36:32+02:00</updated>
                                <published>2022-07-08T12:36:32+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dwukrotna podwyżka minimalnego wynagrodzenia w 2023 r. to propozycja, którą przedstawiamy Radzie Dialogu Społecznego. Ostateczny kształt minimalnego wynagrodzenia musimy ustalić do 15 września br. – poinformowała Pap.pl minister rodziny Marlena Maląg.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie w 2022 roku (3010 x 12=36120 zł) wyższe od kwoty wolnej od podatku. Czy trzeba zapłacić PIT w rozliczeniu rocznym?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/rozliczenia/5512778,Minimalne-wynagrodzenie-w-2022-roku-3010-x-1236120-zl-wyzsze-od-kwoty-wolnej-od-podatku-Czy-trzeba-zaplacic-PIT-w-rozliczeniu-rocznym.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/rozliczenia/5512778,Minimalne-wynagrodzenie-w-2022-roku-3010-x-1236120-zl-wyzsze-od-kwoty-wolnej-od-podatku-Czy-trzeba-zaplacic-PIT-w-rozliczeniu-rocznym.html</id>
                                    <updated>2022-06-22T09:35:14+02:00</updated>
                                <published>2022-06-22T09:35:14+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W 2022 roku kwota wolna od podatku została podwyższona do 30 tys. zł. Nie zmieni się to także od 1 lipca 2022 r. Kwota wolna od podatku jest jednak w skali roku mniejsza od minimalnego wynagrodzenia, które od 1 stycznia 2022 r. wynosi 3010 zł. Licząc płacę minimalną razy 12 miesięcy wychodzi 36120, czyli o 6120 zł więcej od 30 tys. zł. Czy osoby otrzymujące przez cały rok płacę minimalną będą musiały zapłacić podatek dochodowy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie w 2023 roku. 3383 zł brutto od 1 stycznia,  3450 zł brutto od 1 lipca</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5487683,Minimalne-wynagrodzenie-w-2023-roku-3383-zl-brutto-od-1-stycznia-3450-zl-brutto-od-1-lipca.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5487683,Minimalne-wynagrodzenie-w-2023-roku-3383-zl-brutto-od-1-stycznia-3450-zl-brutto-od-1-lipca.html</id>
                                    <updated>2023-01-04T10:39:32+01:00</updated>
                                <published>2022-06-07T12:50:52+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rada Ministrów przyjęła 7 czerwca 2022 r. propozycje wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz minimalnej stawki godzinowej, które mają obowiązywać w 2023 roku. Zaproponowano, by od 1 stycznia 2023 roku najniższa pensja wynosiła 3383 zł brutto, a od 1 lipca 2023 r. wzrosła do poziomu 3450 zł brutto. Minimalna stawka godzinowa od 1 stycznia 2023 roku wyniesie 22,10 zł a od 1 lipca 2023 r. - 22,50 zł - 14,2 proc. więcej niż w 2022 roku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Renta z Niemiec po zmarłym mężu (emerytura wdowia) a podatek</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/5472436,Renta-z-Niemiec-a-podatek.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/dochody-zagraniczne/5472436,Renta-z-Niemiec-a-podatek.html</id>
                                    <updated>2022-05-24T12:14:43+02:00</updated>
                                <published>2022-05-24T12:14:43+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wdowa mieszkająca w Polsce i posiadająca polską rezydencję podatkową, która otrzymuje z Niemiec rentę po zmarłym mężu (tzw. duża emerytura wdowia) nie musi płacić od tego świadczenia podatku w Polsce. Niestety zdarzają się przypadki, że polskie banki potrącają polski podatek dochodowy (PIT) od tego typu świadczeń wpływających na rachunki bankowe. Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w indywidualnej interpretacji podatkowej z 20 maja 2022 r. potwierdził brak obowiązku podatkowego w takim przypadku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Niemiec stracił 2250 euro na polskim paliwie</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5409687,Niemcy-podatki-clo.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5409687,Niemcy-podatki-clo.html</id>
                                    <updated>2022-02-03T18:41:43+01:00</updated>
                                <published>2022-02-03T18:41:43+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Tankowanie w Polsce spowodowało u niemieckiego kierowcy powstanie zaległości podatkowej w wysokości około 750 euro.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie otrzymuje 2,2 mln Polaków. Podwyżka już w 2022 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5323991,Minimalne-wynagrodzenie-otrzymuje-22-mln-Polakow-Podwyzka-juz-w-2022-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5323991,Minimalne-wynagrodzenie-otrzymuje-22-mln-Polakow-Podwyzka-juz-w-2022-r.html</id>
                                    <updated>2021-09-20T10:32:43+02:00</updated>
                                <published>2021-09-20T10:32:43+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Płaca minimalna w 2022 roku. Rząd podniósł minimalne wynagrodzenie oraz godzinową stawkę minimalną od 2022 roku. Najniższe wynagrodzenie dla zatrudnionych na podstawie umowy o pracę wyniesie brutto 3010 złotych, a stawka godzinowa dla samozatrudnionych i zleceniobiorców – 19,70 złotych brutto. Obecnie w Polsce 2,2 miliona osób otrzymuje płace na poziomie minimalnego wynagrodzenia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2022 roku - 3010 zł</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5321191,Minimalne-wynagrodzenie-za-prace-w-2022-roku-3010-zl.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5321191,Minimalne-wynagrodzenie-za-prace-w-2022-roku-3010-zl.html</id>
                                    <updated>2021-09-17T16:18:20+02:00</updated>
                                <published>2021-09-15T08:25:35+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2022 roku. Na posiedzeniu w dniu 14 września 2021 r. Rada Ministrów przyjęła rozporządzenie w sprawie minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2022 roku. Tego samego dnia rozporządzenie to zostało opublikowane w Dzienniku Ustaw. W przyszłym, 2022 roku minimalne pensje wzrosną do kwoty 3010 zł, natomiast minimalna stawka godzinowa wynosić będzie 19,70 zł.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Płaca minimalna w 2022 roku wyniesie 3 tys. zł</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5296273,Placa-minimalna-w-2022-roku-wyniesie-3-tys-zl.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5296273,Placa-minimalna-w-2022-roku-wyniesie-3-tys-zl.html</id>
                                    <updated>2021-07-23T09:46:37+02:00</updated>
                                <published>2021-07-23T09:46:37+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Płaca minimalna w 2022 roku. Od 1 stycznia 2022 r. minimalne wynagrodzenie za pracę (tzw. najniższa krajowa) ma wynosić 3 tys. zł, a minimalna stawka godzinowa ma być na poziomie 19,60 zł - zakłada projekt rozporządzenia Rady Ministrów.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Najniższa krajowa 2022 a zmiany w PIT - 300 zł więcej netto</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5279049,najnizsza-krajowa-2022-a-zmiany-w-pit-300-zl-wiecej-netto.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5279049,najnizsza-krajowa-2022-a-zmiany-w-pit-300-zl-wiecej-netto.html</id>
                                    <updated>2021-06-18T08:24:33+02:00</updated>
                                <published>2021-06-18T08:24:33+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Najniższa krajowa 2022 a zmiany w PIT. Proponowana przez rząd podwyżka najniższej krajowej (płacy minimalnej) w 2022 r. do poziomu 3000 zł brutto (tj. o 7,1 proc. w porównaniu do minimalnego wynagrodzenia 2021 roku) nie jest rewolucyjna - wskazują ekonomiści. Jednocześnie zauważają, że efekt podwyżki będzie wzmocniony przez zapowiedziane w Polskim Ładzie zmiany w systemie podatkowym (głównie w podatku dochodowym pd osób fizycznych - PIT). Szacuje się, że wynagrodzenie netto osoby zarabiającej płacę minimalną wzrośnie w 2022 roku o ok. 300 zł miesięcznie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zerowy PIT dla płacy minimalnej</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5255242,Zerowy-PIT-dla-placy-minimalnej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/wynagrodzenia/5255242,Zerowy-PIT-dla-placy-minimalnej.html</id>
                                    <updated>2021-05-23T18:12:27+02:00</updated>
                                <published>2021-05-19T10:53:04+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zerowy PIT dla płacy minimalnej - taki będzie efekt wprowadzenia kwoty wolnej od podatku w wysokości 30 tys. zł. Zmiana wysokości kwoty wolnej została zapowiedziana w założeniach Polskiego Ładu. Jak wzrosną wynagrodzenia najmniej zarabiających?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak opodatkować branże zarabiające na pandemii?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5233921,Jak-opodatkowac-branze-zarabiajace-na-pandemii.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/5233921,Jak-opodatkowac-branze-zarabiajace-na-pandemii.html</id>
                                    <updated>2021-04-14T13:00:30+02:00</updated>
                                <published>2021-04-14T13:00:30+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Podatek od zysków nadzwyczajnych, czyli opodatkowanie firm zarabiających podczas kryzysu wywołanego pandemią koronawirusa. Jest to pomysł, który coraz częściej pojawia się w niemieckich mediach.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>