Pracodawcy nie chcą wypełniać PIT za pracownika

Zdaniem Konfederacja Pracodawców Polskich (KPP) projektowane zmiany w ustawie o PIT spowodują:

- zwiększenie kosztów administracyjnych funkcjonowania przedsiębiorstw,

- przeniesienie odpowiedzialności z podatnika na płatnika,

- konieczność poświęcania dodatkowej pracy na rozliczanie i uzupełnianie deklaracji podatkowych,

Autopromocja

Gorące tematy dla biur rachunkowych. SLIM VAT 3, KSeF, praca zdalna

Kup książkę:

Gorące tematy dla biur rachunkowych. SLIM VAT 3, KSeF, praca zdalna - Poradnik Gazety Prawnej

- zwiększenie kosztów związanych z archiwizacją i i przechowywaniem dokumentów,

- konieczność poniesienia dodatkowych kosztów na dostosowanie systemów IT, wyszkolenie pracowników, obsługę ewentualnych korekt.

Ekspert KPP, Dariusz Witkowski wylicza, że zaproponowane w projekcie zryczałtowane wynagrodzenie przyznane płatnikom i inkasentom z tytułu terminowego pobrania i wpłacenia podatków (w wysokości od 0,35 proc. - 0,4 proc.) nie zrekompensuje w odpowiednim stopniu kosztów, które są niezbędne do wykonania zapisów ustawy. Dlatego koszty będą musieli ponieść przedsiębiorcy, którzy w obliczu panującego kryzysu nierzadko mają problemy z płynnością finansową.

Autopromocja

KSeF. Jak przygotować się do wystawiania e-faktur

Kup książkę:

KSeF. Jak przygotować się do wystawiania e-faktur + plakat KSeF. Krok po kroku

- Istnieje też uzasadniona obawa, że poprzez zwolnienie z obowiązku sporządzania deklaracji PIT ustawodawca przyczyni się do obniżenia poziomu edukacji podatkowej obywateli. Spowoduje to obniżenie ich świadomości w tym zakresie, co może przynieść bardzo negatywne skutki w przyszłości - dodaje D. Witkowski.

W związku z proponowaną nowelizacją pracodawcy z KPP postulują o doprecyzowanie zapisów określających granice odpowiedzialności, którą będą ponosili podatnicy i płatnicy w wyniku błędnie sporządzonych rozliczeń. Kwestia precyzyjnego rozgraniczenia tej odpowiedzialności ma zasadnicze znaczenie ze względu na pewność sytuacji prawnej zarówno po stronie przedsiębiorcy, jak i pracownika.

Autopromocja

Bieżące aktualności o zmianach przepisów

Czy biuro rachunkowe ma nowe obowiązki w związku z wprowadzeniem KSeF? Zmiany w podatkach dochodowych na 2024 r. i innych zmianach w VAT 2024 oraz prawie pracy i ubezpieczeń społecznych. I wiele innych bieżących tematów ...

IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

Mając na uwadze powyższe argumenty, pracodawcy uważają, że projekt ustawy powinien być poddany ponownym konsultacjom społecznym. Wprowadzenie ustawy w trybie pilnym spowoduje dezinformacje zarówno wśród pracodawców jak i pracowników, uniemożliwi prawidłowe wdrożenie jej w życie jak i przygotowanie odpowiednich systemów informatycznych bądź zaplecza kadrowego celem wykonania ustawy. Uważamy, że taki sposób procedowania nie ma nic wspólnego z przyświecającym dialogowi partnerów społecznych zasadom rzetelności i wzajemnego zaufania.

Adam Kuchta

adam.kuchta@infor.pl