Składki ZUS i podatki w jednym dla firm

Związek Rzemiosła Polskiego, chociaż reprezentuje głównie firmy mikro, nie poprze pomysłu, który zdaniem ZRP niewiele uprości rozliczenia podatkowo-ubezpieczeniowe małych firm, natomiast stworzy niekonkurencyjne warunki obciążeń finansowych w ramach tej samej grupy firm oraz odbierze mikroprzedsiębiorcom  możliwość realnego  udziału w  kapitałowym systemie rent i emerytur.

Autopromocja

Dzisiaj przedsiębiorca płacąc na ubezpieczenia społeczne składkę w wysokości ponad 770 zł miesięcznie - wie, że odpowiada ona 60% przeciętnego wynagrodzenia i w przyszłości może liczyć na emeryturę odpowiednią do tej podstawy – powiedział prezes Jerzy Bartnik.

Obecnie, razem ze składkami zdrowotnymi i FP obciążenia na te fundusze wynoszą ok. 1120 zł miesięcznie. Trzeba jednak wziąć pod uwagę, że składka zdrowotna zawsze jest odliczana od podatku, a składki ubezpieczeniowe od dochodu, czyli przy tak niskich przychodach, przedsiębiorcy płacą na ogół niewielki podatek.

- Po wprowadzeniu zryczałtowanej 25-procentowej - składki (podatku), obciążenia przy przychodach 5 tys. zł miesięcznie, łącznie z podatkiem i składką zdrowotną wyniosą 1250 zł, co mniej więcej odpowiada dzisiejszemu poziomowi kosztów, z tym, że w proponowanym systemie nie wiadomo, ile zostanie przekazane na ubezpieczenie emerytalno-rentowe przedsiębiorcy – dodał prezes. Obciążenia w VAT nie mają znaczenia, bo i tak przy takim poziomie przychodów firma może korzystać ze zwolnienia podmiotowego.

Autopromocja

Szkolenie:
Podatki i rachunkowość w budownictwie i deweloperce

Sprawdź

Oczywiście, przedsiębiorcy osiągający mniejsze przychody zapłacą odpowiednio mniej, ale nadal nie będą mieli pewności, jaka część 25-procentowego podatku (składki) będzie przekazywana na ich ubezpieczenia emerytalno-rentowe. Zdaniem Jerzego Bartnika trudno też zaakceptować pomysł na niepłacenie składek w przypadku nie osiągania przychodów w danym okresie rozliczeniowym. Będzie to powodowało różne komplikacje w przypadku zdarzeń losowych (wypłata zasiłku chorobowego, pokrycia kosztów leczenia). Uważamy, że takimi rozwiązaniami nie powinno się ingerować w system ubezpieczeń społecznych, bo wszelkie ulgi w tym zakresie odbiją się na sytuacji ubezpieczonego (niska emerytura czy renta) albo koniecznością dofinansowania ze środków publicznych.

Źródło: Związek Rzemiosła Polskiego

Zobacz więcej aktualności na IFK Platformie Księgowych i Kadrowych >>

Autopromocja

Jak przygotować się do zmian 2025.
Podatki. Rachunkowość. ZUS

Sprawdź