Zasady nabywania prawa do dodatku stażowego

Tak, okres urlopu macierzyńskiego i wychowawczego należy wliczać do okresów uprawniających do dodatku stażowego.

Autopromocja

Praca zdalna. Obowiązki i uprawnienia pracowników i pracodawców

Książka z plakatem w prezencie

Sprawdź

Autopromocja

Do okresów pracy uprawniających do dodatku za wieloletnią pracę (tzw. stażowego) wlicza się wszystkie poprzednie zakończone okresy zatrudnienia oraz inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze. Tak stanowi § 7 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów z 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego i § 11 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów z 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich.

Okres urlopu macierzyńskiego w ogóle nie przerywa istniejącego stosunku pracy ani nie powoduje jego zawieszenia, jak to ma miejsce w przypadku urlopu wychowawczego. W związku z tym jego okres wlicza się do stażu pracy i do okresów uprawniających do dodatku stażowego i do innych okresów, od których zależy nabycie uprawnień pracowniczych.

Urlop wychowawczy powoduje zawieszenie stosunku pracy na czas jego trwania. Jednak w dniu zakończenia tego urlopu jego okres wlicza się do okresu zatrudnienia, od którego zależą uprawnienia pracownicze (art. 186⁵ ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 31 ust. 1 ustawy z 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych). Oznacza to, że w tym dniu pracodawca ma obowiązek zaliczyć go do okresów uprawniających do dodatku stażowego.

Autopromocja

Jak optymalizować koszty zatrudnienia

Sprawdź

Podstawy prawne

• Ustawa z 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych (j.t. Dz.U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593; ost.zm. Dz.U. z 2006 r. Nr 170, poz. 1218)

• Ustawa z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (j.t. Dz.U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94; ost.zm. Dz.U. z 2007 r. Nr 225, poz. 1672)

• Rozporządzenie Rady Ministrów z 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego (Dz.U. Nr 146, poz. 1222; ost.zm. Dz.U. z 2006 r. Nr 38, poz. 261)

Autopromocja

Poradnik pracodawcy 2024
Uprawnienia rodziców w pracy

Sprawdź

• Rozporządzenie Rady Ministrów z 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich (Dz.U. Nr 146, poz. 1223; ost.zm. Dz.U. z 2006 r. Nr 39, poz. 272)