REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Wynagrodzenia absolwentów uczelni wyższych

Sylwia Rębisz Sedlak & Sedlak
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Przedstawiamy ranking szkół wyższych, po których można zarobić najwięcej. W zestawieniu wynagrodzeń absolwentów uczelni wyższych zwyciężyła Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Osoby które ukończyły SGH w swojej pierwszej pracy zarabiali przeciętnie 4 200 PLN brutto. Które uczelnie wykształciły najwyżej wynagradzaną kadrę?

 

REKLAMA

REKLAMA


Ile zarabiali absolwenci różnych uczelni?


Rokrocznie tysiące maturzystów staje przed wyborem uczelni, na której podejmie swoje dalsze kształcenie. Decydując się na kierunek studiów z pewnością warto kierować się zainteresowaniami. Czy warto również brać pod uwagę aspekt materialny, czyli przyszłe zarobki? Decyzję pozostawiamy maturzystom. Poniżej prezentujemy  ranking uczelni według otrzymywanych przez ich absolwentów wynagrodzeń.

W tabeli 1. przedstawiono ranking wynagrodzeń absolwentów studiów magisterskich (w tym magisterskich inżynierskich) 19 różnych uczelni, których staż pracy nie przekraczał 1 roku. Pod uwagę wzięto jedynie te szkoły wyższe, dla których próba wyniosła 40 lub więcej. W przeciwieństwo do zeszłorocznego rankingu, w zestawieniu nie uwzględniono osób które zakończyły swoją edukację z tytułem licencjata.

Zaległe wynagrodzenie a zaliczka na podatek

REKLAMA

Autopromocja
Konferencja stacjonarna

V Ogólnopolskie Forum Biur Rachunkowych

16.09.2026 8:30-17:10 Warszawa

Praktyczna wiedza • Najlepsi Eksperci • Stoły dyskusyjne

Jak wynika z XI Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, najwyższe płace w 2013 roku otrzymywali absolwenci Szkoły Głównej Handlowej. Mediana ich wynagrodzeń całkowitych brutto wynosiła 4 200 PLN. Nieco niższe płace otrzymywały osoby, które uzyskały dyplom ukończenia Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu. Przeciętnie zarabiali oni 3 725 PLN. Na trzecim miejscu w rankingu uczelni uplasowały się ex aequo Politechnika Warszawska i Uniwersytet Warszawski. W 2013 roku wynagrodzenia „świeżo upieczonych” absolwentów tej uczelni wynosiły 3 500 PLN.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Podobnie jak w 2012 roku, tak i w 2013 roku, w zestawieniu prym wiodły uczelnie o profilu technicznym. W rankingu znalazło się 8 tego typu szkół wyższych. Oprócz Politechniki Warszawskiej były to: Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie (3 200 PLN), Politechnika Śląska (3 200 PLN), Politechnika Wrocławska (3 150 PLN), Politechnika Gdańska (3 064 PLN), Politechnika Poznańska (2 975 PLN), Politechnika Łódzka (2 673 PLN) oraz Politechnika Krakowska im. Tadeusza Kościuszki (2 500 PLN).


Tabela 1. Ranking uczelni 2013 - mediana wynagrodzeń całkowitych brutto absolwentów o stażu pracy nieprzekraczającym 1 roku (pierwsza praca)

miejsce

nazwa uczelnia

próba

mediana

1.

Szkoła Główna Handlowa w Warszawie

62

4 200

2.

Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu

40

3 725

3.

Politechnika Warszawska

114

3 500

Uniwersytet Warszawski

71

3 500

4.

Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie

128

3 200

Politechnika Śląska (Gliwice)

71

3 200

5.

Politechnika Wrocławska

115

3 150

6.

Politechnika Gdańska

76

3 064

7.

Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie

62

3 000

8.

Politechnika Poznańska

60

2 975

9.

Uniwersytet Jagielloński w Krakowie

101

2 800

10.

Politechnika Łódzka

42

2 673

11.

Uniwersytet Wrocławski

57

2 650

12.

Politechnika Krakowska im. Tadeusza Kościuszki

53

2 500

Uniwersytet Gdański

47

2 500

Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

43

2 500

13.

Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu

44

2 422

14.

Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie

43

2 400

15.

Uniwersytet Łódzki

60

2 300

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2014 r.

Zapraszamy na forum ZUS i prawo pracy

Zobacz także: Prawo do wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy

 

W tabeli 2. przedstawiono ranking wynagrodzeń absolwentów (niezależnie od ich stażu pracy) studiów magisterskich lub magisterskich inżynierskich 25 różnych uczelni. Pod uwagę wzięto jedynie te szkoły wyższe, dla których próba przekroczyła 500 osób.

Podobnie jak w rankingu dotyczącym wynagrodzeń absolwentów dopiero stawiających pierwsze kroki na rynku pracy, tak i w rankingu płac absolwentów ogółem na pierwszym miejscu uplasowała się Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Mediana wynagrodzeń osób, które ukończyły tę uczelnię wyniosła w 2013 roku 8 045 PLN. Na drugim i trzecim miejscu znalazły się dwie uczelnie techniczne: Politechnika Warszawska i Politechnika Gdańska. Ich absolwenci zarabiali odpowiednio: 7 100 PLN i 6 300 PLN.

 

Tabela 2. Ranking uczelni 2013 - mediana wynagrodzeń całkowitych brutto osób, które ukończyły studia na danej uczelni w PLN (niezależnie od stażu pracy)

miejsce

nazwa uczelnia

próba

mediana

1.

Szkoła Główna Handlowa w Warszawie

1 378

8 045

2.

Politechnika Warszawska

1 797

7 100

3.

Politechnika Gdańska

1 084

6 300

4.

Politechnika Wrocławska

2 027

6 147

5.

Uniwersytet Warszawski

2 546

6 000

6.

Politechnika Łódzka

1 056

5 770

7.

Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu

1 005

5 645

8.

Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie

1 755

5 500

Politechnika Poznańska

1 075

5 500

9.

Politechnika Śląska (Gliwice)

1 467

5 300

10.

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

962

5 265

11.

Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie

1 143

5 100

12.

Politechnika Krakowska im. Tadeusza Kościuszki

817

5 000

13.

Uniwersytet Gdański

1 211

4 950

14.

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach

905

4 850

15.

Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie

609

4 700

16.

Uniwersytet Łódzki

1 601

4 500

17.

Uniwersytet Jagielloński w Krakowie

1 532

4 300

Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu

1 218

4 300

18.

Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

942

4 208

19.

Uniwersytet Wrocławski

1 185

4 200

20.

Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie

970

4 000

Uniwersytet Szczeciński

713

4 000

21.

Uniwersytet Śląski w Katowicach

1 006

3 900

22.

Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie

585

3 600

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

 

Ile powinieneś zarabiać? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi


Wynagrodzenia w działach finansów i księgowości

Elastyczny czas pracy 2013

 

 

 

Sylwia Rębisz Sedlak & Sedlak

 

 

 

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Księgowość
Kwalifikacje podatnika a uzyskiwanie przychodu. Dyrektor KIS wypowiedział się w sprawie kosztów studiów przedsiębiorcy

Czy kwalifikacje przedsiębiorcy mają wpływ na uzyskiwane przez niego przychody, a tym samym, czy koszty związane z ich podnoszeniem mogą zostać zaliczone do kosztów uzyskania przychodów? Dyrektor KIS wydający interpretację indywidualną nie miał wątpliwości związanych z granicą pomiędzy wydatkami osobistymi, a służbowymi.

Jak wygrać przetarg medyczny? Poradnik dla firm bez działów przetargów

Jak wygrywa się przetarg? Najczęściej nie dzięki największemu działowi prawnemu, ale dzięki dobrze dobranemu postępowaniu, poprawnej analizie SWZ, realistycznej wycenie i ofercie złożonej bez błędów formalnych. Wiele firm pyta też: jak stanąć do przetargu, jak znaleźć, kto wygrał przetarg i z jakiego powodu można unieważnić przetarg. W tym artykule pokazujemy, że do skutecznego udziału w zamówieniach publicznych nie zawsze potrzebujesz własnego działu przetargowego - możesz działać samodzielnie, z pomocą zewnętrznych ekspertów lub z narzędziami, które automatyzują monitoring, analizę dokumentacji i przygotowanie oferty.

CIT w Polsce to nie 19%. Największe grupy z GPW płacą średnio 33% podatku

Nominalna stawka CIT w Polsce wynosi 19%, ale rzeczywiste obciążenie największych grup kapitałowych jest znacznie wyższe. Z raportu Grant Thornton wynika, że w 2024 r. ich efektywna stawka podatkowa sięgnęła 33%. Skąd bierze się różnica i dlaczego firmy płacą fiskusowi więcej, nawet gdy ich zyski spadają? Dane pokazują też zaskakujący wynik dla spółek kontrolowanych przez Skarb Państwa – ich efektywna stawka wyniosła aż 54%.

Nowe podatki od 2027 roku. Firmy powinny przeliczyć i przemyśleć cały swój model finansowy – budżet, marża, płynność i ryzyka kolejnych zmian przepisów

Planowane przez rząd zmiany w PIT, CIT i ryczałcie będą miały dla przedsiębiorców znaczenie wykraczające poza samą wysokość podatku. Podniesienie progu PIT, wprowadzenie nowej stawki 24 proc., wyższy CIT dla największych firm oraz zmiany dotyczące ryczałtu oznaczają konieczność ponownego spojrzenia na sposób planowania wynagrodzeń, inwestycji, kosztów i przepływów pieniężnych. Dla części przedsiębiorców zmiany mogą oznaczać niższe obciążenia, dla innych wzrost kosztów. W obu przypadkach kluczowe będzie odpowiednio wczesne policzenie ich wpływu na biznes.

REKLAMA

Wynagrodzenia w górę, zatrudnienie odbija. Najnowsze dane GUS zaskoczyły rynek

Lipiec przyniósł wyraźny wzrost przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw, a także pierwszy od siedmiu miesięcy wzrost zatrudnienia. Dane GUS okazały się lepsze od oczekiwań ekonomistów. Czy to początek trwalszej poprawy na rynku pracy?

Nowy CIT dla największych firm. Projekt zakłada podwyżkę stawki do 22 proc.

Najwięksi podatnicy CIT mogą zapłacić wyższy podatek. Projekt zmian w ustawie o podatku dochodowym od osób prawnych zakłada wprowadzenie stawki CIT na poziomie 22 proc. dla określonej grupy największych przedsiębiorstw. Obecnie podstawowa stawka wynosi 19 proc.

Ryczałt po nowemu. Projekt zakłada niższy limit i wyższą stawkę dla części przedsiębiorców

Minister Finansów i Gospodarki przygotował projekt zmian w przepisach dotyczących ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych. Najważniejsza propozycja zakłada obniżenie limitu przychodów uprawniającego do korzystania z tej formy opodatkowania z 2 mln euro do 250 tys. euro. Projekt przewiduje również nową, 17-procentową stawkę dla nadwyżki przychodów ponad 300 tys. euro osiągniętych w trakcie roku.

Podatki 2027. Pierwszy próg PIT wzrośnie do 130 tys. zł, ale rząd podniesie też daninę solidarnościową

Rząd opublikował projekt zmian podatkowych, które mają wejść w życie od 1 stycznia 2027 roku. Pierwszy próg PIT zostanie podniesiony do 130 tys. zł, a stawka dla kolejnego przedziału dochodów spadnie do 24 proc. Jednocześnie osoby z dochodami powyżej 1 mln zł zapłacą wyższą daninę solidarnościową, przedsiębiorców czekają zmiany w ryczałcie, a największe firmy zostaną objęte 22-proc. stawką CIT.

REKLAMA

Koniec ery „wklepywaczy faktur”. Jak zbudować nowoczesną księgowość, w której ludzie będą chcieli pracować?

Sektor finansowo-księgowy przechodzi obecnie najbardziej radykalną transformację w swojej historii. Mimo to, w wielu miejscach czas jakby się zatrzymał. Obraz księgowego przygniecionego segregatorami, ślęczącego nad tabelami w Excelu i manualnie przepisującego dane z faktur, wciąż ma się niepokojąco dobrze w masowej świadomości. Rzeczywistość nowoczesnego biznesu jest zupełnie inna. Dzisiejsza księgowość to nie back-office schowany w ciemnym korytarzu, tylko centrum dowodzenia strategicznego, bez którego żadna nowoczesna firma nie podejmie trafnej decyzji biznesowej. Jak zatem zerwać ze starym schematem i stworzyć miejsce pracy, które przyciąga talenty, budzi pasję i sprawia, że w księgowości po prostu chce się pracować? Odpowiedź kryje się w trzech słowach: partnerstwo, automatyzacja i elastyczność.

Co nas czeka w podatkach w latach 2027-2029?

Kryzys fiskalny w Polsce się pogłębia - jest źle a może być jeszcze gorzej – twierdzi prof. dr hab. Witold Modzelewski. I dodaje, że trzeba zwiększyć dochody podatkowe budżetu państwa bez podwyższania stawek, ale takich umiejętności raczej brakuje rządzącym. Zdaniem Profesora faktyczna naprawa systemu podatkowego może przyjść dopiero najwcześniej po 2029 roku. Bo wcześniej politycy z uwagi na okres przedwyborczy i bezpośrednio powyborczy nie będą skłonni wiele zmieniać.

Zapisz się na newsletter
Chcesz uniknąć błędów? Być na czasie z najnowszymi zmianami w podatkach? Zapisz się na nasz newsletter i otrzymuj rzetelne informacje prosto na swoją skrzynkę.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA