Strona główna » Księgowość » ZUS i kadry » Zatrudnianie i zwalnianie » Kontrole legalności zatrudnienia przeprowadzane przez PIP

Kontrole legalności zatrudnienia przeprowadzane przez PIP

Subskrybuj nas na Youtube

Zapisz się na newsletter

25 kwietnia 2014, 09:14

REKLAMA

W Państwowej Inspekcji Pracy (PIT) rośnie liczba zatrudnionych, w tym pracowników uprawnionych do kontroli. Statystyki przeprowadzanych kontroli pokazują jednak, że jest ich coraz mniej. Czy w związku z tym należy uznać, że maleje liczba naruszeń przepisów prawa pracy?

Polecamy: Kodeks pracy 2014 z komentarzem

REKLAMA

Państwowa Inspekcja Pracy co roku kontroluje kilkadziesiąt tysięcy firm, aby sprawdzić, czy przestrzegane są w nich przepisy prawa pracy, a także zasady dotyczące legalności zatrudnienia i innej pracy zarobkowej. Kto zastanawia się jednak, w jaki sposób działa organ upoważniony do kontrolowania innych?

Tabela 1. Zatrudnienie i koszty działalności PIP w poszczególnych latach

Rok	2010	2011	2012
przeciętne zatrudnienie w przeliczeniu na pełne etaty	2 581	2 640	2 631
wydatki ogółem (w mln PLN)	262,7	270, 0	273,6
dochody (w mln PLN)	3,8	5,6	4,8
różnica (w mln PLN)	258,9	264,4	268,8
koszt na jeden etat (tys. PLN)	100,3	100,2	102,2

Opracowanie Sedlak & Sedlak na podstawie danych PIP i NIK

Zaległe wynagrodzenie a zaliczka na podatek

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2014 r.

Dane z ostatnich lat pokazują, że z roku na rok rośnie liczba osób zatrudnionych przez PIP (w tym pracowników uprawnionych do przeprowadzania kontroli), maleje natomiast liczba wykonanych kontroli. Systematycznie rosną także fundusze z budżetu państwa przeznaczone na PIP: zrealizowane w 2012 roku wydatki wyniosły ponad 273,6 mln złotych i w porównaniu do roku poprzedniego były wyższe o 3,6 mln złotych. Biorąc pod uwagę zrealizowane wydatki oraz liczbę przeprowadzanych kontroli, koszt jednej z nich w 2012 roku wynosił ponad 3 tys. złotych. Można też zadać inne ważne pytanie: ile kosztował podatników jeden urzędnik PIP? Jak widać kwota, która z naszych podatków przeznaczana jest na jeden etat w PIP, wynosi już 102,2 tys. PLN rocznie.

Podyskutuj o tym na naszym forum

Autopromocja

Jak optymalizować koszty zatrudnienia

Sprawdź

Wykres 1. Liczba pracowników PIP uprawnionych do przeprowadzania kontroli a koszt jednej kontroli w latach 2010 - 2012

Opracowanie Sedlak & Sedlak na podstawie danych PIP i NIK

Zapraszamy na forum ZUS i prawo pracy

Zobacz także: Prawo do wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy

Wynagrodzenia w działach finansów i księgowości

Spadającej liczby kontroli nie można wyjaśnić malejącą liczbą naruszeń, jakich dopuszczają się pracodawcy. Dane pochodzące ze sprawozdań PIP-u pokazują, że liczba wykroczeń przeciwko prawom pracowniczym, czy naruszeń przepisów dotyczących legalności zatrudnienia i innej pracy zarobkowej, utrzymuje się na stałym poziomie, a nawet w ostatnich latach wzrasta.

Szczegóły działalności Państwowej Inspekcji Pracy dla większości podatników pozostają nieznane. Warto jednak zapoznać się z danymi dotyczącymi tej instytucji, ponieważ skłaniają one do refleksji nad słusznością kierunku jej rozwoju.