REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Kalkulator wynagrodzeń Polski Ład 2.0 (umowa o pracę, zlecenie, umowa o dzieło) – wynagrodzenia brutto-netto od 1 lipca 2022 r.

Kalkulator wynagrodzeń Polski Ład 2.0 (umowa o pracę, zlecenie, umowa o dzieło) – wynagrodzenia brutto-netto od 1 lipca 2022 r.
Kalkulator wynagrodzeń Polski Ład 2.0 (umowa o pracę, zlecenie, umowa o dzieło) – wynagrodzenia brutto-netto od 1 lipca 2022 r.

REKLAMA

REKLAMA

Od 1 lipca 2022 r. podatników PIT czekają spore zmiany, które wynikają z ustawy z 9 czerwca 2022 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych ustaw. Ta nowelizacja potocznie jest zwana "Polski Ład 2.0." bowiem ma na celu poprawienie błędów "Polskiego Ładu", które weszły w życie z początkiem bieżącego roku. W komunikatach rządowych zmiany te są określane hasłem "Niskie podatki". Zmiany te oznaczają m.in. nowe zasady opodatkowania wynagrodzeń pracowników. Przy pomocy naszego kalkulatora wynagrodzeń można sprawdzić jaką wypłatę otrzymamy netto przy danej pensji brutto po 1 lipca 2022 r. Ponadto w naszych kalkulatorach można sprawdzić wynagrodzenia netto przy umowie zlecenia i umowie o dzieło.

Wynagrodzenia brutto-netto po 1 lipca 2022 r. (umowa o pracę).  Kalkulator wynagrodzeń „Niskie Podatki”

Przykłady (założenia: złożony PIT-2, jedno źródło przychodów i zwykłe koszty uzyskania przychodów):

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja

Wynagrodzenie 3010 zł brutto - 2363,56 zł netto (Zaliczka na podatek: 0 zł, składki ZUS: 412,68 zł, składka zdrowotna: 271,81 zł).

Wynagrodzenie 3500 zł brutto - 2715,34 zł netto (Zaliczka na podatek: 33 zł, składki ZUS: 479,85 zł, składka zdrowotna: 233,76 zł).

Wynagrodzenie 4000 zł brutto - 3055,96 zł netto (Zaliczka na podatek: 85 zł, składki ZUS: 548,40 zł, składka zdrowotna: 310,64 zł).

REKLAMA

Wynagrodzenie 4500 zł brutto - 3397,58 zł netto (Zaliczka na podatek: 136 zł, składki ZUS: 616,95 zł, składka zdrowotna: 349,47 zł).

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Wynagrodzenie 5000 zł brutto - 3738,20 zł netto (Zaliczka na podatek: 188 zł, składki ZUS: 685,50 zł, składka zdrowotna: 388,31 zł).

Wynagrodzenie 5500 zł brutto - 4078,81 zł netto (Zaliczka na podatek: 240 zł, składki ZUS: 754,05 zł, składka zdrowotna: 427,14 zł).

Wynagrodzenie 6000 zł brutto - 4419,43 zł netto (Zaliczka na podatek: 292 zł, składki ZUS: 822,60 zł, składka zdrowotna: 465,97 zł).

Wynagrodzenie 6500 zł brutto - 4760,05 zł netto (Zaliczka na podatek: 344 zł, składki ZUS: 891,15 zł, składka zdrowotna: 504,80 zł).

Wynagrodzenie 7000 zł brutto - 5101,67 zł netto (Zaliczka na podatek: 395 zł, składki ZUS: 959,70 zł, składka zdrowotna: 543,63 zł).

Wynagrodzenie 7500 zł brutto - 5442,29 zł netto (Zaliczka na podatek: 447 zł, składki ZUS: 1028,25 zł, składka zdrowotna: 582,46 zł).

Wynagrodzenie 8000 zł brutto - 5782,91 zł netto (Zaliczka na podatek: 499 zł, składki ZUS: 1096,80 zł, składka zdrowotna: 621,29 zł).

Wynagrodzenie 8500 zł brutto - 6123,53 zł netto (Zaliczka na podatek: 551 zł, składki ZUS: 1165,35 zł, składka zdrowotna: 660,12 zł).

Wynagrodzenie 9000 zł brutto - 6465,15 zł netto (Zaliczka na podatek: 602 zł, składki ZUS: 1233,90 zł, składka zdrowotna: 698,95 zł).

Wynagrodzenie 10 000 zł brutto - 7146,39 zł netto (Zaliczka na podatek: 706 zł, składki ZUS: 1371,00 zł, składka zdrowotna: 776,61 zł).

Wynagrodzenia brutto-netto po 1 lipca 2022 r. (umowa zlecenia).  Kalkulator umów zlecenia „Niskie Podatki

Przykłady (założenia: jedno źródło przychodów, koszty uzyskania przychodów 20%, bez dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego, zleceniobiorca nie jest pracownikiem zleceniodawcy, uwzględniona składka na ubezpieczenie zdrowotne):

Wynagrodzenie 3500 zł brutto - 2826,37 zł netto (Zaliczka na podatek: 0 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 394,10 zł, składka zdrowotna: 279,53 zł).

Wynagrodzenie 4000 zł brutto - 3189,14 zł netto (Zaliczka na podatek: 41 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 450,40 zł, składka zdrowotna: 319,46 zł).

Wynagrodzenie 4500 zł brutto - 3550,9 zł netto (Zaliczka na podatek: 83 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 506,70 zł, składka zdrowotna: 359,40 zł).

Wynagrodzenie 5000 zł brutto - 3911,67 zł netto (Zaliczka na podatek: 126 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 563,00 zł, składka zdrowotna: 399,33 zł).

Wynagrodzenie 6000 zł brutto - 4634,20 zł netto (Zaliczka na podatek: 211 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 675,60 zł, składka zdrowotna: 479,20 zł).

Wynagrodzenie 7000 zł brutto - 5356,74 zł netto (Zaliczka na podatek: 296 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 788,20 zł, składka zdrowotna: 559,06 zł).

Wynagrodzenie 8000 zł brutto - 6079,27 zł netto (Zaliczka na podatek: 381 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 900,80 zł, składka zdrowotna: 638,93 zł).

Wynagrodzenie 9000 zł brutto - 6800,81 zł netto (Zaliczka na podatek: 467 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 1013,40 zł, składka zdrowotna: 718,79 zł).

Wynagrodzenie 10000 zł brutto - 7523,34 zł netto (Zaliczka na podatek: 552 zł, składki ZUS /emerytalna i rentowa/: 1126,00 zł, składka zdrowotna: 798,66 zł).

Wynagrodzenia brutto-netto po 1 lipca 2022 r. (umowa o dzieło).  Kalkulator umów o dzieło „Niskie Podatki

Przykłady (założenia: jedno źródło przychodów, koszty uzyskania przychodów 20%, wykonujący umowę o dzieło nie jest pracownikiem zamawiającego dzieło):

Wynagrodzenie 3000 zł brutto - 3000,00 zł netto.

Wynagrodzenie 3500 zł brutto - 3 464,00 zł netto.

Wynagrodzenie 4000 zł brutto - 3916,00 zł netto.

Wynagrodzenie 4500 zł brutto - 4368,00 zł netto.

Wynagrodzenie 5000 zł brutto - 4820,00 zł netto.

Wynagrodzenie 6000 zł brutto - 5724,00 zł netto.

Wynagrodzenie 7000 zł brutto - 6628,00 zł netto.

Wynagrodzenie 8000 zł brutto - 7532,00 zł netto.

Wynagrodzenie 9000 zł brutto - 8436,00 zł netto.

Wynagrodzenie 10000 zł brutto - 9340,00 zł netto.

Polecamy: „Jak przygotować się do zmian od 1 lipca 2022 r. Podatki. Wynagrodzenia”

Polecamy: Komplet „PIT 2022. Komentarz + suplement z komentarzem do zmian od 1 lipca 2022 r.”

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Księgowość
Pieniądze zebrane przez fundację Cancer Fighters zwolnione z podatku. Darowiznę można odliczyć w PIT lub CIT ale trzeba mieć dowód wpłaty

Zbiórka pieniędzy dla fundacji Cancer Fighters jest zwolniona z podatku – tak odpowiedziało Ministerstwa Finansów na pytania PAP. Darowizny pieniężne wpłacone na fundację mogą zostać odliczone od podatku dochodowego - zarówno PIT jak i CIT za 2026 rok.

Składka zdrowotna 2026: uwaga na zmiany w rozliczeniu rocznym przedsiębiorców (ryczałt, skala podatkowa, podatek liniowy). Rok składkowy nie zawsze pokrywa się z kalendarzowym

Maj dla wielu przedsiębiorców wygląda podobnie: dużo spraw bieżących, terminy się piętrzą, a gdzieś pomiędzy fakturami, podatkami i codziennym prowadzeniem firmy wraca temat, który co roku budzi ten sam niepokój: roczne rozliczenie składki zdrowotnej. W 2026 roku to rozliczenie wygląda trochę inaczej niż rok wcześniej. Co ważne, część zmian można odczuć jako ulgę. Choć sam obowiązek nie zniknął, zmieniły się niektóre zasady, które dla przedsiębiorców są teraz korzystniejsze.

KSeF 2026: unikamy katastrofy, bo fakturujemy po staremu. Nie będzie kar za niewystawianie faktur ustrukturyzowanych także w 2027 roku?

Minął pierwszy miesiąc obowiązkowego KSeF. Podatnicy zachowali się w pełni racjonalnie, bo w przytłaczającej większości wystawiają po staremu faktury papierowe i elektroniczne, a niewielka ich część robi to podwójnie: po staremu i po nowemu (do KSeF). Zgodnie z przewidywaniami jedynym sposobem uniknięcia katastrofy rozliczeniowej, którą niesie za sobą nakaz powszechnego wystawiania faktur ustrukturyzowanych, było przysłowiowe „olanie” tego obowiązku – pisze prof. dr hab. Witold Modzelewski.

Rewolucja w sporach z fiskusem: ugoda zamiast kontroli. Podatnik zapłaci o połowę mniej

W wykazie prac legislacyjnych Rady Ministrów opublikowano projekt nowelizacji ordynacji podatkowej (UDER110), który przewiduje wprowadzenie tzw. ugody podatkowej. Jeżeli projektowane przepisy wejdą w życie, podatnik i organ będą mogli polubownie zamknąć sprawę zaległości podatkowej, a wnioskodawca będzie mógł uzyskać obniżenie odsetek, ochronę przed odpowiedzialnością karnoskarbową w zakresie objętym ugodą oraz odroczenie albo rozłożenie spłaty na raty.

REKLAMA

Nowe przepisy o AI w 2026 roku: co sprawdzi regulator, a na co musi przygotować się biznes?

Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2024/1689 (dalej „AI Act” lub „Rozporządzenie”) obowiązuje w Unii Europejskiej od 1 sierpnia 2024 r., przy czym start stosowania poszczególnych przepisów został podzielony na fazy rozłożone w czasie. W sierpniu 2026 rozpocznie się stosowanie regulacji w części dotyczącej systemów AI wysokiego ryzyka, obowiązków dotyczących przejrzystości, a także egzekwowanie AI Act na szczeblu krajowym. Z tym ostatnim związany jest projekt ustawy o systemach sztucznej inteligencji, który obecnie jest na etapie prac sejmowych.

Kiedy umowa zlecenia z własnym pracownikiem może być uznana za umowę o pracę?

Zawieranie umów cywilnoprawnych z osobami już zatrudnionymi na podstawie umowy o pracę nadal jest w wielu firmach częstą praktyką. Coraz częściej jednak budzi to poważne wątpliwości prawne, zwłaszcza gdy dodatkowe umowy w rzeczywistości pokrywają się z obowiązkami pracowników etatowych. W takich sytuacjach rośnie ryzyko uznania, że mamy do czynienia z obchodzeniem przepisów prawa pracy.

Pracownicy nie dostaną automatycznie PIT-11? Sprawdź, jakie zmiany szykuje rząd

Pracodawcy nie będą musieli przekazywać pracownikom PIT-11, a także innych podobnych formularzy – wynika z opublikowanego projektu ustawy. Formularze takie podatnik będzie mógł uzyskać z urzędu skarbowego.

Rozliczenie z dotacji oświatowej składek ZUS, zasiłków chorobowych, opiekuńczych i macierzyńskich

Zasady wydatkowania dotacji oświatowej budzą wiele pytań, szczególnie w kontekście kosztów pracowniczych. Choć środki te mają charakter podmiotowo-celowy, ich wykorzystanie jest ściśle limitowane ustawą. Najnowsze orzecznictwo sądów administracyjnych rzuca światło na możliwość finansowania składek ZUS oraz zasiłków wypłacanych pracownikom, wskazując na konkretne mechanizmy rozliczeń, które pozwalają uniknąć zarzutu podwójnego finansowania.

REKLAMA

Co ma zrobić podatnik VAT, gdy na jego koncie w KSeF pojawią się obce, omyłkowe lub fikcyjne faktury?

Pojawienie się w KSeF faktur, które nie dokumentują rzeczywistych zakupów podatnika, to zjawisko, na które firmy muszą być przygotowane. W nowym modelu fakturowania ustrukturyzowanego niechciane dokumenty – w tym faktury prywatne pracowników, omyłkowe czy scamowe – są widoczne zarówno dla podatnika, jak i dla organów podatkowych. Sam fakt ich otrzymania nie powoduje jednak obowiązku zapłaty ani szczególnych obowiązków informacyjnych. Kluczowe jest właściwe rozpoznanie sytuacji oraz wdrożenie wewnętrznej procedury, aby takie faktury nie zostały zaewidencjonowane i rozliczone w księgach oraz w ewidencji VAT podatnika.

Koniec faktur „scamowych"? KSeF 2.0 ma nowe narzędzie do walki z oszustami

Ministerstwo Finansów wdrożyło w Aplikacji Podatnika KSeF 2.0 nową funkcjonalność, która pozwala na natychmiastowe zgłaszanie do administracji skarbowej faktur budzących podejrzenie oszustwa lub nadużycia. Rozwiązanie to stanowi bezpośrednią odpowiedź na problem tzw. „scamowych faktur”, które automatycznie trafiają do systemów przedsiębiorców.

Zapisz się na newsletter
Chcesz uniknąć błędów? Być na czasie z najnowszymi zmianami w podatkach? Zapisz się na nasz newsletter i otrzymuj rzetelne informacje prosto na swoją skrzynkę.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA