Wynagrodzenia w małych i dużych miastach

Najlepiej zarabiający mieszkańcy większych ośrodków otrzymywali pensje przekraczające 7 000 PLN brutto miesięcznie. To o 1 700 PLN więcej, niż zarabiali najlepiej opłacani pracownicy w małych miastach.

Autopromocja

Zobacz wskaźnik: Minimalne wynagrodzenie za pracę

Tabela 1. Wynagrodzenia całkowite brutto osób pracujących w dużych i małych miastach w 2013 roku (w PLN)

	próba Autopromocja Praca zdalna. Obowiązki i uprawnienia pracowników i pracodawców Książka z plakatem w prezencie Sprawdź	25% osób zarabia poniżej	mediana	25% osób zarabia powyżej Autopromocja Jak optymalizować koszty zatrudnienia Sprawdź
małe miasta (do 50 tys. mieszkańców)	11 722 Autopromocja Poradnik pracodawcy 2024 Uprawnienia rodziców w pracy Sprawdź	2 400	3 400	5 300
duże miasta (od 500 tys. do 1mln mieszkańców)	20 893	3 000 Autopromocja ZFŚS Zasady tworzenia i prowadzenia Sprawdź	4 400	7 000

Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Zarówno w dużych jak i małych miastach wynagrodzenia rosły wraz z poziomem posiadanego wykształcenia. Najwyższe zarobki odnotowano wśród osób z wykształceniem wyższym magisterskim, które pracowały w dużych miastach. Mediana ich wynagrodzeń w 2013 roku wyniosła 5 000 PLN. Natomiast osoby z tytułem magistra pracujące w małych, liczących do 50 tys. mieszkańców miejscowościach zarabiały przeciętnie 4 000 PLN. Najniższe wynagrodzenia otrzymywały osoby z wykształceniem podstawowym i gimnazjalnym – 2 300 PLN w małych miastach i 2 500 PLN w dużych miastach.

Nieprawidłowa wypłata wynagrodzenia - sankcje

Wykres 1. Wynagrodzenia całkowite brutto osób z różnym wykształceniem w dużych i małych miastach w 2013 roku (w PLN)

Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Zaobserwowano znaczną różnicę w zarobkach osób pracujących w polskich i zagranicznych firmach. W  dużych miastach różnica wyniosła 1 950 PLN (w firmach polskich oferowano wynagrodzenie w wysokości 3 800 PLN a w zagranicznych 5 750 PLN). Natomiast w małych miastach różnica zarobków osób pracujących w firmach zagranicznych i polskich wyniosła 1 400 PLN. (przeciętne wynagrodzenia: 3 100 PLN w firmach polskich i 4 500 PLN w firmach zagranicznych).

Stała stawka płacy minimalnej w Niemczech od 2015 r.

Wykres 2. Wynagrodzenia całkowite brutto w firmach polskich i zagranicznych, w dużych i małych miastach w 2013 roku (w PLN)

Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Iwona Wabik

Sedlak & Sedlak